Om Edmund by Great:

Vi hjälper våra kunder att framgångsrikt genomföra digitala transformationsinitiativ. Det gör vi genom att fokusera på människorna som förändringen påverkar. För att lyckas har vi utvecklat en metodik som kombinerar vi flera olika kompetensområden, till exempel strategisk kommunikation, innehållsproduktion, utbildningsproduktion, beteendevetenskap med mera.

Vi tror att din erfarenhet speglar sig i majoriteten av dessa egenskaper/förmågor:

• ett upparbetat nätverk av köpande kunder
  
• kunskap och erfarenhet av att driva stora förändringar i globala organisationer
• erfarenhet av arbete med strategisk kommunikation avseende digitaliserings/utvecklingssatsningar.
• dokumenterad erfarenhet av förändringsledning avseende digitaliserings/utvecklingssatsningar
• förmåga att influera & inspirera andra, och få med dig organisationen i strävan mot uppsatta mål och/eller vision
• förmågan att växla fokus mellan operativt- och strategiskt arbete
• ett flexibelt förhållningssätt till ditt arbete och att du kan arbeta både självständigt och i team
• kunskap och förståelse för processutveckling/processoptimering

Arbetsuppgifter du kan förvänta dig är att:

• genomföra nuläges- och behovsanalys
• planera och genomföra workshops
• genomföra målgruppsdefiniering
• arbeta med stakeholder management
• skapa kommunikations- & lärandeplaner
• inspirera och vägleda organisationer
• utforma processer